第148章 凤凰二手车交易平台
高强随即当着胡军的面拨通了梁斌的电话。
片刻后，梁斌便点头同意：“行！没问题！只要资料没问题，所有手续很快就会批准！”
“高总，只不过我有个不情之请！您国外转入的资金能否转到贵公司在我行办理的账户上？”
“这样的审批速度将会更快！”
高强：“没问题。”
至于后续从国外转入资金，就不是高强操心的事情。
梁斌那边甚至还主动提出要派出专人帮助高强处理国外资金汇入的手续。
胡军离开后，高强这才将视线落在胡军拿过来的资料上。
有五家公司的资料。
其中永久、凤凰和飞鸽是高强听说过的，这三家都是拥有六七十年以上历史的老厂家。
而喜德盛以及邦德富士达，高强并非自行车爱好者，甚至连名字都没听过。
胡军让人做的资料中，对五个品牌的对比以及优劣都有分析。
首先是对凤凰、永久及飞鸽的分析。
报告中给出的优势：
一是品牌认知度高：三者均为老牌国产自行车企业，拥有历史积淀和广泛的消费者认知，尤其是在中老年群体中具备很高的影响力。
二是规模化生产基础：传统生产线成熟，具备大规模制造能力。
其中老牌的凤凰和永久都是很早的上市公司。
但质量和口碑下滑严重，用户普遍反映其产品用料低劣，耐用性差。
甚至还有人调侃为“工业垃圾”。
同时缺乏对新型材料及新技术的研发投入。
而喜德盛的优势在于技术领先，主打山地车和运动车型，在铝合金车架、变速系统等领域具备技术积累，产品质量优异。
估值在8亿-10亿元rmB。
因为写报告的人并不清楚高强的想法，所以报告中也没过多指出喜德盛的劣势。
高强倒是看出了一些问题。
喜德盛生产线以中高端车为主，如果要收购喜德盛，那么还需要调整产能以适应共享单车的大规模标准化生产。
初期还要对新的生产线进行投资。
但这个投资相对于收购老牌厂家自然是少得多。
邦德富士达则是介于老牌厂和喜德盛之间。
邦德富士达以高性价比通勤车为主，单车造价低。
代工经验丰富，可以快速承接大批量订单。
估值也是最低的6亿-8亿rmB。
一时间，高强陷入了沉思。
按照正常的思路，性价比最高的便是收购邦德富士达。
但如果加上系统，那么凤凰和永久这样的老牌厂才是最适合的。
其实算下来都差不多。
就以凤凰为例，收购30%股份，得到一定小股东支持就能完成相对控股，
41亿的市值，大规模收购绝对会导致股价上涨，前后收购的资金估计在15亿-20亿之间。
算下来，收购邦德富士达，扩大生产线，两者之间的价格差距并非很大。
而且高强的打算并非要一直持有股份，在共享单车迸发的时候，急流勇退才是硬道理。
再者，老牌厂的生产基地员工数量也不是新厂能够比拟。
如果能达成相对控股的成就，牛马返利系统的等级有可能突破至六级，每月返利金额达到6000万rmB。
甚至突破到七级也不是不可能。
七级每月就能获得1.75亿！
高强打开系统界面，点开牛马返利系统模块。
牛马返利系统Lv.4（615\/1000）
不知不觉，公司员工又多了一百多人，达到了615人。
看到这，高强顿时便有了决定。
“胡总，先接触一下凤凰自行车那边！”
......
凤凰二手车直卖网总部。
其实是由马梓豪原来的二手车公司小办公楼改造而来。
马梓豪最近可是忙得不可开交。
作为直卖网的Ceo，马梓豪不仅要关注平台的搭建进度，还要和长三角地区的各个车商联络感情，宣传公司的各项优势。
经过马梓豪原有的人脉以及他三寸不烂之舌，百分之八十的二手车商都有意愿加入二手车交易平台中来。
剩下的百分之二十，自然还处于观望的态度。
刚坐在办公室的椅子上，马梓豪的手机便响了起来。
一看是高强的电话，马梓豪整了整有些疲倦的面容接通电话。
“强哥，你总算想起兄弟我了！”
高强的声音从手机中传出：“我这想起你，不就马上过来了啊，听说你回来了？”
“对！刚坐在位置上！强哥，你的消息有点灵通啊！”马梓豪开玩笑道。
“自然是在你办公桌安了监控！我半个小时后到！”
半小时后，马梓豪在一些新员工的注视下，来到办公楼外。
远处，一辆白色的
阿斯顿马丁缓缓驶入内部停车场。
马梓豪脸上带着笑容迎上前，先是和高强以及副驾驶的柳含香打了声招呼，这才伸出手抚摸着车漆。
只见马梓豪啧啧有声道：“阿斯顿马丁vanquish2014百年纪念款，光看外观还真看不出一点！”
“谁知道这是和大牛价格差不多的跑车！”
见马梓豪一副爱车的模样，高强摇摇头道：“别摸了！待会儿让你上次开几转！先带我去看看公司。”
马梓豪站直身体，神情也变得郑重：“走吧，我先带你看看技术部！”
“最近技术部的天天加班，平台的搭建进度也很乐观。”
说话间，三人便走进了小二楼。
高强打量着环境道：“等公司壮大了，这点办公面积绝对不够用！”
此刻小二楼的各个办公室都被塞得满满的。
马梓豪耸耸肩：“我已经在派人去物色新的办公地点。”
“我们开会商量，新的办公地点最好是放在园区，有场地可以停放车辆，也有宽敞的办公地点才行。”
马梓豪说着，便推开一扇办公室的门。
二十多个工位整齐地分布在办公室各处，只有敲击键盘的声音。
淡淡的烟味让柳含香不由得蹙眉。
马梓豪自然注意到这一点，解释道：“因为大家平时精神比较集中，所以会有些人抽烟。”
“不过我们都有规定的吸烟区。”
听到有动静，最里面的玻璃房里有人抬起头。
顿时一位身材中等，样貌普通的三十多岁模样的男人走了出来。
“欢迎高总莅临指导。”男人正是和高强有过几面之缘的林正。
林正是涅槃人事总监的老公，正是她的推荐，林正才跳槽来到凤凰二手车成功应聘成为Cto，实现人生最大的一次阶级跃升。
当然林正的技术和管理水平高强还是认可的。
马梓豪见他们几人站着会影响办公室内人员的工作状态，特别是柳含香的出现，更是让这些程序员频频侧目。
马梓豪随即提议道：“走吧，去我的办公室聊。”
四人在沙发上坐下后，不等高强发问，林正便主动汇报起进度。
“高总，测试版的平台将在国庆后推出，如果测试没问题的话，我们计划在十月底对接上各个银行、支付宝、微信等收付费渠道。”
“预计11月初就能全面上线！”
这个开发速度不慢，高强自然没有话说。
而且大的发展方针，当初众人在开会的时候已经有明确的规划。
林正的团队研发速度甚至还比预想中的还要快一些。
“林总，辛苦你们了！等全面上线，我请大家一起去酒店撮一顿。”
“当然想放松也可以。”
听到这话，三个男人顿时露出会意的笑容。
不过有女士在，而且还是自己老婆公司的董事长秘书，林正自然不能表露太多的情绪。
于是他恭维道：“还是高总和马总你们的战略明确，甚至网站和平台的规划都有明确的方向！”
“我们只是站在前人的肩膀上罢了。”
高强微微点头，突然想起事情，于是转头对柳含香道：“对，这边公司总部有43个人，你去给每人订一杯咖啡。”
柳含香轻轻点头，便起身扭着腰踩着高跟鞋走出办公室。
“现在还不是办庆功宴的时候。”
马梓豪和林正理解地点了点头。
“老马，这次出行还算顺利吧？”高强抿了口茶询问道。
马梓豪脸上露出得意的笑容：“老马出手，自然是很有成效！”
“我那些朋友，都对这样的新平台抱有期待，所以当场就和我签订了协议。”
“这种增加销量的方法，我想没有多少人能够拒绝。”
三人又聊了几句关于未来发展的问题，柳含香便敲门进入。
林正见时间差不多后，便起身告辞离开。
“晚上喝酒？”高强挑了挑眉。
马梓豪脸色一白，连连摆手：“别别别！最近去见同行们，这酒都喝吐了三次，你让我缓缓！”
“能不能搞点文的，不要武的！”
听到马梓豪这样说，高强这才察觉到自己的娱乐生活是相当匮乏，他实在是想不出有晚上有什么好的去处。
‘是时候自己搞一栋别墅，这样也有坐下来聊聊天的地方啊。’
高强点点头：“行吧，这样！我让含香订扬州别院，早点去，正好有地方坐下来喝茶聊天。”
“把皓阳他们都叫上，有段时间没聚了，正好可以说说新俱乐部的事情。”
高强在马梓豪的办公室待到咖啡送到，这才端着一杯咖啡和柳含香一起离开。
时间还早，才十点半。
高强继续驾驶着车前往下一个地点，小红书办公室。
拿到A轮投资后，茅文超和瞿芳并没有搬迁办公室，而是选择继续在老办公室进行办
公。
高强还是第一次来这里，办公环境相对于涅槃来说的确差距有些大。
“高总！欢迎欢迎！”茅文超笑呵呵地在门口迎接。
高强要过来自然是提前通知过他。
笑着和茅文超握手，高强开玩笑道：“茅总，我可是来蹭午饭的！”
“高总，你们天天蹭都没问题，我和瞿芳可是天天盼着你过来指导一下工作呢！”
大办公室的人听到茅文超这样说，纷纷抬起头看向高强。
没想到是比他们老板还要年轻的帅气男人。
小红书的成立时间本来就不长，年轻人自然是占多数。
几个女人见状，眼睛一亮，顿时窃窃私语起来。
“听说这是投资方的老板！就是涅槃投资老板！”
“应该对得上号，涅槃投资的老板就只有22岁，看样子就是他了！”
“没想到这么帅！不知道他有没有女朋友。”
“别想了！就算没有女朋友，也轮不到我们！你看看他背后跟着的那秘书！啧啧啧，那腰，那屁股扭得真带劲！我有个女人都忍不住要多看几眼，更别说男人了！”说着，这戴着眼镜的女人朝着一旁的技术部方向使了个眼神。
众人顺着她的视线望去，只见众多程序员视线非常统一地集中在一点，正是那打扮漂亮的女人身上。
说具体点，就是那丰满挺翘的屁股上。
“切~男人果然都好色！”
“对！没有一个好人！”
......
进入茅文超的办公室。
茅文超便自嘲道：“高总，请多担待，我的办公室和您的比，估计是非常简陋！”
高强环视一圈，来到沙发边上坐下：“不错了！很多的初创公司甚至都挤在一间房子里呢！”
“这次我去香江，商汤科技的办公场所就比你们的寒酸得多！”
听高强谈起商汤科技，茅文超也是来了兴趣。
虽然对人工智能这样的高科技不甚了解，但茅文超敏锐的直觉认为，未来的互联网企业绝对也会运用到人工智能。
高强的涅槃科技最近的大手笔，被业内以及有心人关注。
茅文超就是其中之一。
“高总，说起商汤科技，他们的技术到底会运用到哪些地方？”
茅文超话音刚落，瞿芳便敲门进来。
“不好意思，高总！刚才在福利社的事，打扰你们谈话了！”
茅文超将一张椅子拉到茶几旁让瞿芳坐下。
高强点头示意后，这才说道：“现在商汤科技的现在的技术主要是人脸识别的算法。”
“未来可以运用在安防监控、身份验证等方面！”
茅文超有些失望：“我还以为有我们能运用的技术，比如用户喜好的算法。”
“现在我们公司的技术还不够成熟，如果在福利社推出后，运用到这样的算法，将用户平时关注的商品直接推荐到个人，这一定能提高成交量。”