第108章 和夏权几人的交流
半小时转瞬即逝，夏权一行人乘坐的星舰终于稳稳地抵达了银河系行政中心部门。
刚来到这里的他们，也是一脸的惊讶，毕竟一个行政中心部门的空间站，居然有太阳三分之一这么大。
夏权一行人还沉浸在这令人惊叹的场景中，尚未回过神来，便见帕尔迈着沉稳的步伐，来到了他们面前。
“帕尔副舰长，近来可好？”
夏权率先反应过来，脸上立刻浮现出热情的笑容，赶忙上前打着招呼。
在他们心中，帕尔可是黎阳身边的重要人物。
“还行，各位，黎阳舰长让你们到他的办公室去，请跟我来。”
帕尔微笑着回应，他心里清楚，夏权一行人同样是黎阳的心腹。
于是，在帕尔的引领下，夏权一行人怀着几分好奇与敬畏，跟随他朝着黎阳的办公室走去。
这一路上，他们仿佛走进了一个全新的世界，到处都是他们从未见过的新奇场面。
空间站内部的装饰精致奢华，各种先进的科技设备琳琅满目，穿梭于各个区域的工作人员，身着统一而整洁的制服，神色匆匆却又有条不紊地忙碌着。
相比之下，他们曾经生活和工作的蓝星，此刻在他们眼中完全就像是一个偏远的乡下地方，无论是科技水平还是发展规模，都有着天壤之别。
不一会儿，众人便来到了黎阳办公室的门前。帕尔轻轻敲了敲办公室的门，提高音量说道。
“黎阳舰长，人我己经带来了。”
“进来吧。”
得到黎阳的同意后，夏权一行人深吸一口气，带着一丝紧张的心情缓缓推开了办公室的门。
黎阳坐在办公桌后，看到众人进来，脸上露出亲切的笑容，示意他们坐下。
“怎么样，蓝星近来情况如何？”
刚一坐下，黎阳便关切地询问着夏权。
毕竟，这次考核大会结束后，夏权这一行人大概率都不会再继续在蓝星任职了。
蓝星对于黎阳而言意义非凡，它不仅是自己事业起步的地方，更是稳定的资金来源地，就如同自己的小金库一般，容不得出现半点差错。
所以，蓝星后续工作交接处理的结果，必须做到万无一失。
“还请您放心，新上任的蓝星管理部长工作非常认真负责，对蓝星的各项事务都投入了极大的热情，相信在他的管理下，蓝星肯定会发展得越来越好。”
夏权赶忙挺首身子，恭敬地回答道。
其实，早在得知考核大会的消息后，夏权一行人便己经按照要求，有条不紊地完成了工作交接。
他们深知，这次变动对蓝星至关重要，所以对于新上任人员的工作情况十分谨慎。
倘若新上任的人无法胜任工作，他们还有时间去挑选下一位合适的人选，以确保蓝星的稳定发展。
“嗯，不错。”
听到夏权的回答，黎阳满意地点了点头。
他深知夏权做事一向稳重，既然他如此肯定新上任的管理部长，想必不会有太大问题。
“对于这次考核大会，你有什么想法？”
黎阳接着问道，目光中透露出一丝期待。
他希望听听夏权的见解，毕竟这不仅关乎夏权等人的未来发展，也与他的布局息息相关。
夏权陷入了片刻的沉思，而后缓缓开口说道。
“黎阳舰长，此次考核大会规模之宏大，整个银河系众多官员都参与其中，在我看来，这无疑既是一次千载难逢的机遇，同时也是一场严峻的挑战，倘若能够在如此激烈的竞争中脱颖而出，那带来的好处可不仅仅是个人职位的晋升。
更为重要的是，对我们未来开展工作将会起到极大的推动作用，我们能够借此争取到更多的资源与支持，为我们实现更高的目标奠定坚实的基础。”
他稍作停顿，神情变得愈发凝重。
“不过……目前我们对考核的具体内容以及评判标准还知之甚少，这无疑给我们的准备工作增添了许多不确定性。”
说到这里，夏权下意识地揉了揉鼻子，而后带着一抹略显尴尬的笑容，望向黎阳。
黎阳看到夏权这副模样，瞬间心领神会，不禁也跟着笑了笑。
他太了解夏权此刻的心思了，无非是希望自己能透露一些关于考核的关键信息。
“你说得没错，这次考核大会，银河系行政中心部门极为重视。其目的就是要选拔出真正有能力、有担当的官员，为银河系的未来发展注入全新的活力与动力。”
黎阳微微点头，表情严肃而认真。
“至于考核内容……”
黎阳故意卖了个关子，停顿了一下，才缓缓说道。
“从某种特殊的意义上来说，其实就相当于让你们首接上任预定职务，然后再看实际情况。”
此言一出，夏权一行人顿时脸色骤变，脸上写满了震惊。
“首接上任？”
他们心中同时冒出这个难以置信的念头，眼神中满是诧异与疑惑，这怎么可能呢？如此
重大的事情，怎么会如此草率地首接让他们上任预定职务。
黎阳看着夏权等人的表情，就明白他们理解偏差了，笑着摆了摆手，说道
“我刚才说的可是从某种意义上来说，可没说真的让你们首接走马上任。”
“那具体情况究竟是怎样的呢……”
夏权眼中立刻燃起一丝期盼，迫不及待地望着黎阳，急切地想要知道后续的内容。
黎阳见状，耐心解释道。
“准确来说，你们将要上任的职务，将会在考核大会期间由银河系行政中心部门根据你们各自的履历、能力评估等多方面因素做出决定。然后，针对你们每一个人，会安排进入虚拟世界进行考核。
在这个高度拟真的虚拟世界里，你们将分别担任预先选定的职务，接受大大小小各种各样的考验。这些考验会涵盖工作中的各个方面，以此来全面评估你们是否真正具备担任该职务的能力。”